工具機公會強化產學鏈結
花東「智慧機械實務研習營」培育人才

文◆編輯部

企業永續經營勢必與人才相應扣合，但在面臨少子化、勞動力逐年下滑的社會環境，人才成了炙手可熱的珍貴資產，在訂定企業發展策略的同時，首要鎖定的方向就是人才議題。

為培育新世代的工具機產業人才，台灣工具機暨零組件工業同業公會(以下簡稱TMBA)連結經濟部工業局與教育部育才平臺中區執行辦公室，於今年的暑假期間，延續「後山計畫」公會積極牽手花東學子，辦理「智慧機械實務營隊」，希望透過營隊的學習課程，進而觸發學生們對於工具機產業的好奇心，並鏈結產學攜手專班，為工具機產業招募人才。

本次「智慧機械實務研習營」活動共計26位同學參加，報名的同學不僅止於花蓮高工的學生，另有十多位從台東前來參與的公東高工學生，這場活動亦為花東地區的高中學子們增添了互相交流切磋的機會。

為期四天的課程內容主要以CNC工具機及機器手臂主題進行教學，當中不乏實務上的運行操作，因此學習場域包含過往TMBA號召上銀科技、靄崴科技及益詮精密一起響應捐助所成立的「智慧機械人才訓練道場」進行學習。由於多數的學生在過去的就學期間尚未學習到實體操作課程，因此多數同學在踏入智慧機械人才訓練道場的教室學習時，都認為教學的課程與以往的學習經驗有很大的不同。

經訪談報名學習的同學們多半希望透過營隊能夠對於產業有更深一層的認識。以工具機設計應用的課程為例，課程由花工機械科許俊偉老師主講，首先帶領同學認識不同類型的工具機加工設備，接續進行CNC基礎知識教學與程式寫作、CAM加工設定、模擬與實機加工操作課程，最後每位同學現場操作機台，用整塊胚料直接加工出成品；在機械手臂課程的部份，則由黃啟彰老師及溫韋辰老師從入門介紹、程式設計到手臂操作逐步教導同學。

將後山囝仔變工業4.0戰將的推手永詮機器林建佑總經理同樣撥空參與本次營隊活動規劃，並且親自擔綱講師，講授工具機座標軸系定位在產業上的應用，課後並將課堂上所使用的模擬軟體致贈給花蓮高工，做為學校教學使用。對於將人才培育視為是企業社會責任的上銀科技，也特別指派公司張隆裕副理與劉彥麟組長將產業新知與趨勢，以互動式問題導向的教學方式帶著同學們認識並體驗到不同的智慧機械。

本會理事兼任產學委員會委員莊家和協理偕同教育部重點產業智慧機械工作圈召集人李炳寅教授，也特地前往花蓮高工與同學們介紹產學攜手合作專班的教育資源，讓學生們更為瞭解「做中學、學中做」具實務特色的進修管道。

活動的最後則是邀請目前在永詮機器工作，亦曾就讀花蓮高工的王國威工程師，回到母校與學弟妹們分享自身參加產學攜手計畫的優缺點與感想，並且鼓勵同學們在升學之外也有其他不同的選擇，讓未來的就業與學業同步加分。這場花蓮高工「智慧機械實務研習營」只是埋下培育人才種子的第一步，希望讓地處偏鄉的花東學子也能適性揚才，成為未來工具機產業重要的生力軍的一環。

產業發展的興衰取決於人才的培育模式，過去只仰賴教育體制來培養企業所需人才的想法也必需有所改變，應該隨著環境變化調整育才的方式，走入校園成為人才重要的學習伙伴，提供學習道場、參與教育改革並銜接產業發展可用的知識課程，才能夠更精準地培育所需人才，透過提供長期的實習機會，不但能夠幫助學生在心態和技術能夠快速地和產業界接軌，同時也為企業長久的競爭力佈局。